趣阅屋 www.quyuewu.com,最快更新商途最新章节!
邓伟一愣,这个时候,谁会来敲门啊?紧接着,“笃笃”的敲门声又响了起来,还有人从门外向内用力推了推,似乎想要知道能否推开。谁会这么做?公司里没有这样的人啊!如果是总经理,都是打电话过来的,让他去一趟;如果是同事和下属,也会打电话事先预约,这是邓伟对下属立下的规矩。鉴于邓伟不爽就骂人的性格和他特殊的家庭背景,没有人敢破坏他立下的规矩。
没想到,刚还在对陆卿儿吹牛,说没有人敢来推自己的门,便有人真的这么做了!陆卿儿也不失时机地刺激他:“你不是说,没人敢来推你的门嘛?”邓伟顿觉没脸,怒道:“谁啊?”外面没有声音,邓伟说:“不懂规矩的家伙,作死!估计已经被我吓走了。”然而,就在此时,外面的敲门声又“笃笃”地响了起来,不紧不慢,根本就没有被邓伟“吓走”!
因为这突然的敲门声,陆卿儿反而不那么紧张了,她索性双手交叉胸前,像是看好戏一般,对邓伟说:“对方好像没有被你吓走!”这微带讽刺意味的话,让邓伟感觉很没面子。“到底是谁!”邓伟转过身去,一把拉开了门,打算冲外面的“下属”大骂一顿出气。然而,当他打开门,却并没有看到意料中的“下属”。站在门外的人根本不是公司的人,但是这个人的脸,却是那么熟悉。
片刻后,邓伟和陆卿儿几乎异口同声地说道:“怎么是你!”这分明就是他们在火车上碰到过的小子,怎么会突然出现在这里!邓伟没好气地道:“你怎么在这里?你来干什么?”火车上的不快经历,让邓伟一看到韩峰就气不打一处来。韩峰并不回答他,而是将目光投向了里面的陆卿儿:“请问一下,这里的CTO陆卿儿女士在吗?”陆卿儿惊讶地道:“我就是,难道你是韩峰?”
韩峰点了点头。陆卿儿说:“啊,你是来应聘的,到我办公室来吧。”看到邓伟还挡在自己的前面,陆卿儿就瞥了一眼邓伟:“邓经理,可以让一下吗?我要回去做事,请移步让一下。”邓伟见韩峰就在眼前,再要拦着陆卿儿已经不大可能。他很不爽地往旁边挪了挪,陆卿儿就仰着修长如玉的颈项,从他身边走过去了,对韩峰说了一句:“来吧,到我办公室。”
等陆卿儿和韩峰一走,邓伟的眼眸危险地眯了起来,自言自语地道:“来应聘是吧?咱们等着瞧。”
陆卿儿推开自己办公室的门,让韩峰进去,又将办公室的门带上。今天的陆卿儿身穿白色套裙,一双淡黄的低跟皮鞋,但是由于其本身就身材修长,低跟鞋也无法给她摇曳的身姿减分。她转过身去,在简易茶水柜上给韩峰倒水的时候,韩峰也忍不住看她的背影。心头,又不免想起在火车上手心在她胸口掠过的场景。这么想着,韩峰竟然有些出神。
这时,陆卿儿转过身来,将一个玻璃杯递给了韩峰:“来,喝水吧。嗯,你看什么呢?”她察觉韩峰有些失神,就问道。“咳咳。”韩峰干咳了两声,“没什么,没什么。我只是有些惊讶,没有想到,您就是陆卿儿,可儿的姐姐!”
陆卿儿一笑道:“是啊,这个事情的确很巧。更巧的是,我们之前已经在火车上见过了。”韩峰也笑了:“最巧的是,在火车上饮料倒在了你的衣服上,我用手……”陆卿儿脸上浮现了一片红晕,她说:“这个事情,我们就不要再提了。”韩峰也是尴尬一笑:“对对,不提了。”陆卿儿在自己的椅子里坐下来,对韩峰说:“你愿不愿意,在我们公司工作?”没有想到,陆卿儿开门见山这么问,韩峰就道:“你不看看我的资料吗?”有关毕业证书、获奖证书之类的,韩峰都带来了。
陆卿儿却摇了摇头道:“那些不用看了,我招的是人,不是资料。更何况,你和我妹妹合作过一个‘潘多拉’平台项目,我也登录过这个平台,作为大学生能够做出这样的平台来,很不容易。就算在美国硅谷的创业公司,起步的时候,能有这样的水平,也已经是中上了。”陆卿儿是海归,对国外的情况相当熟悉,既然她这么说,应该是可信的。当然,“潘多拉”平台的很多程序和算法都是韩峰弟弟完成的,但是这两天韩峰通过对赛格数码城盗版软件的研究,已经掌握了很多新技巧,在程序算法上自觉也有很大的进步。
只听,陆卿儿又说:“更何况,我妹妹可儿极力推荐你,这说明你在技术上是完全没有问题的。这一点,我很信任可儿的眼光,她眼高于顶、挑剔得很,她极力推荐的人,肯定没有问题。现在的问题,是你愿不愿意在我们海迅科技留下来,加入我带领的技术开发团队?”
韩峰心想,海迅科技不能算是大公司,但是陆卿儿和陆可儿都在这里工作,那么海迅科技肯定有其过人之处,如果在这里干一段时间,对打磨技术、学习管理经验,应该会有帮助。
现在的问题是,自己到深市来,除了学习,还要赚钱。他得尽快把200万赚了,越快越好,当然最迟也得在两年之内完成,否则就把徐音拖得太久了,她要承受很多家庭的压力。所以,赚钱这块,韩峰也很关心。他问陆卿儿:“陆经理,恕我直言,如果我留下来,能给我开多少薪水?”
“现在的年轻人啊,一开口就问薪水!也太急功近利了吧?”陆卿儿尚未回答,她的办公室门就被人推开了,一个声音紧接着传了进来。进来的人,正是业务经理邓伟,在他的身后,还带着两个人。陆卿儿一看,就微凝了眉头。在邓伟身后的其中一人,就是邓伟极力推荐加入陆卿儿技术团队的唐宇波,此人家庭有些背景;另外一人,名叫周鸿,是邓伟的得力干将,但是人品欠佳,陆卿儿平时也不大打交道。
见邓伟不请自来,陆卿儿明显有些不高兴,她对邓伟说:“邓经理,真是不好意思,我这里正好有事在谈。如果你有什么事的话,等我这里结束了再去找你。”邓伟却似乎听不懂这是“逐客令”一般,没有一点要走的意思,他盯着韩峰道:“陆经理,我听说,这个人是来应聘的,我是来帮你参考参考,出出主意。刚才,我听他一出口,就问薪水,这种唯利是图的人,不适合我们公司。”
陆卿儿却说:“每个人,都有每个人的价值。在市场经济下,只要有价值,就能获得一个好的价格。他先问薪水也没有什么错。”邓伟冷冷一笑道:“每个人都有价值是没错。但是,我看不出他有什么好的价值,够一个好的价格。”随后他又转向韩峰:“好吧,我现在问问你,你对薪水的心理价位是多少?”韩峰觉得也没必要隐瞒,就说:“月薪十万吧。”
月薪十万?陆卿儿心中一震,她没想到,韩峰竟然会提出这样的高薪要求,让她始料未及。邓伟则跟周鸿、唐宇波互看了一眼,大笑了起来:“真是狮子大开口啊!你有什么资格要求这么高的薪水?我问你,你是什么大学毕业的?”韩峰如实回答道:“我是江中师范大学毕业的。”
“江中师范大学?你们听说过吗?”邓伟朝周鸿、唐宇波看了一眼。周鸿和唐宇波一同摇头道:“没有听说过。”邓伟又瞪着韩峰说:“我现在可以告诉你,他,周鸿是华清大学毕业生,他,唐宇波是英国伦敦大学毕业,而你是名不见经传的什么江中师范大学毕业,凭什么要求这么高的薪水!”韩峰却淡定地说:“有句话说,英雄不问出处,以后替公司做事的不是一纸文聘,而是这个人。”邓伟听了又是一笑:“不是名校出身的,在智力上就是天生的残疾,理念和知识面存在天生的局限,这是不争的事实。陆经理,我推荐的这位唐宇波,伦敦大学毕业,家庭背景对公司发展大有好处,他对薪资没有要求,两千、三千都没有问题,因为对他来说他的目的不是为了赚钱,他是为了学习管理经验而来。只有穷鬼,才会开出一个月十万这样异想天开的薪酬要求来,我可以跟你打一百个赌,高层是绝对不会用一个月薪要价十万、又是三流大学毕业的家伙的。”
邓伟的最后一句话,是有道理的,陆卿儿也不能否认。韩峰开出的薪资要求太高了。陆卿儿对韩峰说:“你刚才说的是不是年薪?”陆卿儿希望韩峰能够改口,如果是年薪十万,陆卿儿还是能帮助韩峰争取一下的。然而,韩峰却道:“不是,我说的的确是月薪。”